Hvad er tidsmæssig fleksibilitet?
Hvad er tidsmæssig fleksibilitet?

Video: Hvad er tidsmæssig fleksibilitet?

Video: Hvad er tidsmæssig fleksibilitet?
Video: Hvorfor installerede jeg et fleksibelt skaft på en drejebænk. 2024, Marts
Anonim

Tidsmæssig fleksibilitet indebærer variation i arbejdsgange gennem de arbejdede timer i en periode i modsætning til variationen i antallet af ansatte i numeriske fleksibilitet . Andre former for fleksibilitet omfatter outsourcing, komprimeret uge, tidsbegrænset arbejde og telearbejde.

Bare så, hvad er numerisk fleksibilitet?

Numerisk fleksibilitet er virksomhedens evne til at justere mængden af arbejdskraft for at imødekomme udsving i efterspørgslen. Funktionel fleksibilitet er evnen til at implementere medarbejdere bedst muligt.

Hvad er ligeledes et fleksibelt arbejdsmiljø? Opdateret 06. oktober 2019. A fleksibel tidsplan giver en medarbejder mulighed for arbejde timer, der adskiller sig fra den normale virksomheds start- og stoptid. Især i en miljø for fritagne medarbejdere er disse timer generelt 8.00 - 17.00. eller 9.00 - 18.00 og talte, de i alt en 40-timers arbejdsuge.

På denne måde, hvad er funktionel fleksibilitet?

En organisations evne til at flytte medarbejdere til andre opgaver eller ansvar inden for virksomheden. Funktionel fleksibilitet afspejler en organisations evne til at tilpasse sig ændrede forhold og krav, og er påvirket af emner som uddannelse, ledelse og outsourcing.

Hvad er fleksibilitet i forvaltning af menneskelige ressourcer?

Menneskelige ressourcer ( HR ) fleksibilitet er et af de vigtige aspekter af organisatorisk fleksibilitet , og det er fokuseret på at tilpasse medarbejderattributter (såsom viden, færdigheder og adfærd) til ændrede miljøforhold.

Anbefalede: