Hvor mange timer skal du arbejde for at få fordele i Californien?
Hvor mange timer skal du arbejde for at få fordele i Californien?
Anonim

Når det er sagt, kræver ACA, at større medarbejdere - dvs. dem med 50 eller flere fuldtidsansatte - enten tilbyder sundhedspleje fordele til disse arbejdere arbejder mindst 30 timer en uge eller mindst 130 timer en måned, eller betale en skattebod. De fleste vælger at betale for fordele , mest fordi det er det rigtige at gør.

Simpelthen, hvor mange timer skal du arbejde for at være fuld tid i Californien?

40 timer

er deltidsansatte berettiget til fordele i Californien? En del - tidsansatte i staten Californien er ikke ret til modtage medicinsk, tandlæge og syn fordele fra deres arbejdsgiver i henhold til FMLA eller Family and Medical Leave Act.

I denne forbindelse, hvor mange timer skal du arbejde for at få sygeforsikring i Californien?

Der eksisterer ikke noget arbejdsgiver-arbejdstagerforhold. 1099'er er generelt ikke berettiget til din gruppesygeforsikring. Lovgivningen i Californien betragter enhver W-2-medarbejder, der er gennemsnitlig 30 timer eller mere arbejde om ugen i løbet af en måned for at være berettiget til gruppesygesikringen.

Hvor mange timer skal medarbejdere arbejde for at være berettiget til dagpenge?

Hvis virksomheden er en relevant stor arbejdsgiver, bliver en timelønnet berettiget til ydelser, hvis antallet af timer, de arbejder, svarer til eller overstiger fuldtidsarbejde. Affordable Care Act og IRS definerer en fuldtidsansat som en, der arbejder mindst 30 timer en uge eller 130 timer en måned i gennemsnit.

Anbefalede: