Indholdsfortegnelse:

Hvordan laver du en jobsikkerhedsanalyse?
Hvordan laver du en jobsikkerhedsanalyse?

Video: Hvordan laver du en jobsikkerhedsanalyse?

Video: Hvordan laver du en jobsikkerhedsanalyse?
Video: Case arbejde 3 Netto 2024, November
Anonim

En oversigt over de 4 trin i en jobsikkerhedsanalyse (JSA)

  1. Vælg et job til analysere. På nogle punkt, du ideelt set ville gør en JSA for hver job udført på din arbejdsplads.
  2. Bryde jobbet ned til specifikke opgaver.
  3. Bestem farer og risici i hver opgave.
  4. Identificer forebyggende kontrol og restrisiko.

Desuden, hvordan skriver du en jobsikkerhedsanalyse?

Risikostyring: Seks trin til gennemførelse af en effektiv jobsikkerhedsanalyse

  1. Trin et: Vælg hvilket job der skal analyseres.
  2. Trin to: Jobopgaveopdeling.
  3. Trin tre: Identificering af farer.
  4. Trin fire: Udvikle forebyggende foranstaltninger.
  5. Trin fem: Dokumenter og kommuniker resultater fra jobrisikoanalyse.
  6. Trin seks: Få hjælp (hvis det er nødvendigt)

For det andet, er jobsikkerhedsanalyse påkrævet af OSHA? OSHA kræver en skriftlig erklæring om, at fare vurdering er blevet udført. Brug en jobfare analyse (JHA) eller jobsikkerhedsanalyse (JSA) tilgang, der identificerer potentielle fysiske, kemiske, biologiske eller andre farer for hver arbejdsopgave.

På samme måde kan man spørge, hvad er en form for jobsikkerhedsanalyse?

EN jobsikkerhedsanalyse (JSA) er en procedure, der hjælper med at integrere accepteret sikkerhed og sundhedsprincipper og -praksis i en bestemt opgave eller job operation. I en JSA er hvert grundlæggende trin i job er at identificere potentielle farer og anbefale den sikreste måde at gøre det på job . Denne tilgang er kendt som total jobanalyse.

Hvad er effekterne af en jobsikkerhedsanalyse?

Vejledere kan bruge resultaterne af en jobrisikoanalyse at eliminere og forhindre farer på deres arbejdspladser. Dette vil sandsynligvis resultere i færre arbejdstagerskader og sygdomme; sikrere og mere effektive arbejdsmetoder; reducerede arbejdstagernes kompensationsomkostninger og øget arbejdsproduktivitet.

Anbefalede: