Indholdsfortegnelse:

Hvilke mål skal jeg sætte mig?
Hvilke mål skal jeg sætte mig?
Anonim

Med karrieremål bør man fokusere på, hvordan man:

  • Få en forfremmelse.
  • Forbedre arbejdsydelsen.
  • Lær en ny færdighed relateret til din karriere.
  • Se efter et karriereskift.
  • Forbedre kommunikationen.
  • Udvikl dine bløde færdigheder (Her er en liste over 135 bløde færdigheder)
  • Få en specifik pris/udmærkelse.
  • Start din egen virksomhed.

Heraf, hvad er nogle gode mål at sætte?

Den ultimative liste over 50 personlige udviklingsmål at sætte i livet

  • Udvikle en væksttankegang. Før du kan begynde det arbejde, der er nødvendigt for at ændre, skal du tro på, at forandring er mulig.
  • Vær proaktiv.
  • Kend dig selv.
  • Giv aldrig op.
  • Accepter dine fejl.
  • Træf bedre beslutninger.
  • Øv taknemmelighed dagligt.
  • Vær åbensindet.

Udover ovenstående, hvad er de 5 smarte mål? Ved at sikre, at de mål, du sætter, er i overensstemmelse med de fem SMART-kriterier ( Bestemt , Målbar , Opnåelig, Relevant og Tidsbestemt), har du et anker, som du kan basere alt dit fokus og din beslutningstagning på.

På samme måde, hvad er de 3 typer mål?

Tre typer mål . Der er 3 typer mål : Udfald mål , proces mål og ydeevne mål . Hver af de 3 typer er forskellig baseret på, hvor meget kontrol vi har over det. Vi har mest kontrol over processen mål og den mindste kontrol over resultatet mål.

Hvad er målene i dit liv?

Med dette i tankerne er her 10 primære mål at nå, når du planlægger livet i de næste 10 år

  • Ægteskab og familieharmoni.
  • Korrekt tankegang og balance.
  • Forpligtelse til at forbedre fysisk sundhed.
  • Karriere passion og personlig tilfredshed.
  • Udvikle empati og mildhed.
  • Finansiel stabilitet.
  • Service og socialt ansvar.

Anbefalede: